martes, 2 de octubre de 2018

Encuentro LGTBIQ+, 16 de octubre de 2018

     El próximo martes, 16 de octubre, se realizará una jornada de encuentro con la diversidad donde, desde Enseñanza-Murcia, iniciamos el curso con una perspectiva más interseccional entres los diferentes sectores del sindicato. Estáis todxs invitadxs.

PROGRAMA

17:15 Bienvenida y presentación del acto
          Secretario General de la Federación de Enseñanza CCOO RM Secretaria de Mujer e Igualdad
           CCOO RM
17:30 Conferencia: “Políticas LGTBIQ en el contexto sindical y educativo”
          Belén de la Rosa, Secretaria de Mujeres, Políticas de Igualdad y Políticas. LGTBIQ+ de la
          Federación de Enseñanza de CCOO.
 18:30 Presentación del Foro Educafectos 2018/2019.
            Responsables de la coordinación de Educafectos.
18:45 Presentación del glosario “Vocabulario para un mundo diverso”.
          Raquel Gómez, Secretaría de Murjer e Igualdad. Lugar: CC.OO. Salón de Actos
         “Abogados de Atocha”, Calle Corbalán, 4, 30002 Murcia Público destinatario: abierto
           a cualquier persona interesada.


FORO EDUCAFECTOS 2018/2019 El grupo Educafectos organiza unos encuentros informales de periodicidad mensual, con el fin de compartir, abordar y discutir los materiales sobre diversidad afectivo-sexual, de género, igualdad, derechos y educación sexual de CC.OO. y otras entidades colaboradoras. Estos encuentros están abiertos a todas las personas afiliadas al Sindicato, especialmente a la Federación de Enseñanza, pero también a trabajadoras y trabajadores, padres y madres, estudiantes,... y a todas aquellas personas interesadas en los diferentes temas que se abordarán. Los foros se llevarán a cabo una tarde al mes durante el curso académico. Previamente se habrán enviado diversos manuales y lecturas a las personas interesadas en asistir. La participación es libre y gratuita, así como la recepción de los materiales.
Objetivos
- Dotar a los trabajadores y a las trabajadoras de recursos para abordar la diversidad afectivo-sexual y de género.
- Apoyar a las trabajadoras y los trabajadores LGTBIQ del Sindicato.
- Analizar en conjunto experiencias relacionadas con la diversidad afectivo-sexual de las personas asistentes, que necesiten orientación sobre cómo abordarlas.
 - Facilitar herramientas de comunicación a trabajadores y las trabajadoras ( docentes y no docentes) en contacto con alumnas, alumnos y familias LGTBIQ.

Con anterioridad al encuentro mensual se facilitarán a las personas asistentes los materiales a analizar en la sesión presencial (la Coordinación está abierta a propuestas y sugerencias), durante la cual se hará una puesta común de opiniones, dudas, ideas o experiencias relacionadas con el material leído.

Ejemplos de materiales a trabajar durante los 9 meses:
-  Secretaría Confederal de Mujeres e Igualdad (2018). Vocabulario para un mundo diverso. Confederación Sindical de CCOO
-  Sánchez, M.; Penna, M. y Rodríguez, B. Somos como somos. Federación de Enseñanza CC.OO.
-  Sánchez, M. Familias de Colores. FELGTB.
- Gabinete de Comunicación de la FECCOO (2018). Ideas para una escuela con perspectiva de género: haciendo de la escuela un espacio feminista. Secretaría de Mujer, Políticas de Igualdad y Políticas de LGTBIQ de la Federación de Enseñanza de CCOO (FECCOO).
- Vergara, E. (coord.). Guía didáctica sobre la transexualidad para jóvenes y adolescentes. COGAM

 Comienzo: octubre de 2018. Coordinan: Alfonso López, Águeda Gómez y José Gracia.

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